![](/i/imgs/sp.gif) |
![](/i/imgs/search.gif) |
|
|
|
|
|
|
|
расширенный поиск | карта сайта |
|
|
|
ISO 30414:2018 | на печать | Менеджмент человеческих ресурсов. Руководство по внутренней и внешней отчетности по кадровому капиталу |
|
| ![](/i/imgs/sp.gif) | Библиография Обозначение | ISO 30414:2018 | Статус | Действует | Вид стандарта | ST | Заглавие на русском языке | Менеджмент человеческих ресурсов. Руководство по внутренней и внешней отчетности по кадровому капиталу | Заглавие на английском языке | Human resource management -- Guidelines for internal and external human capital reporting | Код КС (ОКС, МКС) | 03.100.30 | ТК – разработчик стандарта | TC 260 | Язык оригинала | английский | Номер издания | 1 | Дата опубликования | 23.11.2018 | Количество страниц оригинала | 42 | Аннотация (область применения) | В настоящем документе представлены руководящие указания по внутренней и внешней отчетности по кадровому капиталу (HCR). Цель заключается в рассмотрении и обеспечении прозрачности вклада кадрового капитала в организацию для поддержки стабильности трудовых ресурсов. Данный документ применим ко всем организациям, независимо от типа, размера, характера или сложности хозяйственной деятельности, государственного, частного или добровольного сектора, а также к некоммерческим организациям | Количество страниц перевода | 46 | Код цены | E | Примечание | | ![](/i/imgs/sp.gif) |
| ![](/i/imgs/sp.gif) | Стандарт ISO 30414:2018 входит в рубрики классификатора:
| |
| ![](/i/imgs/sp.gif) |
|
![](/i/imgs/sp.gif) |
![](/i/imgs/sp.gif) |
Цены |
На языке оригинала |
26274,00
|
Перевод на русский язык |
52548,00
|
|
|